12月10日，为了进一步提升2020级通信工程专业1班、4班至9班学生的就业竞争力，并强化他们在就业过程中的权益保护意识，辅导员李文静老师带领班级就创委员特别举办了以“强化就业权益维护，共筑就业安全防线”为主题的就业指导系列活动。本次活动旨在帮助同学们全面了解就业市场的相关法律法规，提升自我保护能力，确保每位毕业生在求职过程中都能安全、顺利地找到心仪的工作。
活动邀请了经验丰富的有法学专业背景的辅导员吴素虹老师为同学们进行专题讲座。吴老师详细解读了当前就业市场中的法律法规，包括劳动合同签订、试用期权益、社会保险缴纳以及反就业歧视等方面的内容。通过生动的案例分析和互动问答，同学们对就业过程中的常见法律问题和风险防范措施有了更深刻的理解。
此外，活动专门设立了一个针对就业权益问题的答疑解惑环节，鼓励同学们积极提问，探讨如何在面试过程中有效维护自身的合法权益。模拟面试结束后，指导老师及法律顾问对同学们的表现进行了细致的点评，不仅指出了面试中常见的陷阱，还传授了实用的应对策略，此举极大地提升了同学们的就业权益保护意识。
辅导员李文静老师在总结发言中强调，就业是每位大学生人生中的重要转折点，为了帮助大家早就业，就好业，学校和老师将一如既往地关注同学们的就业问题，通过举办形式多样的就业指导活动，为同学们提供全方位、全过程的就业服务。同时，也希望同学们能够珍惜每一次学习和锻炼的机会，不断提升自己的综合素质和就业能力，为将来的职业发展奠定坚实的基础。
此次就业指导系列活动的成功举办，不仅增强了同学们的就业权益保护意识，也为他们提供了宝贵的求职经验和技巧。相信在学院的精心指导和同学们的不懈努力下，2020级通信工程专业的学生们一定能够在未来的求职道路上走得更加稳健、更加自信。
通信与信息工程学院供稿
